Dias 04,05 e 06 de dezembro de 2012
Este
curso é destinado a pessoas que busquem desenvolver habilidades de liderança,
de si e dos outros, utilizando uma metodologia de alto impacto e inovadora.
Fazemos uma analogia entre a gestão de pessoas através da confiança e a doma e
o treinamento do cavalo sem utilização de violência. Conexão, sinergia,
percepção, energia e confiança são palavras chave.
Com
base na metodologia de Coaching e Mentoring,
utilizando o Sistema ISOR®,
elaborado pelo Instituto Holos, que é um conjunto instrumental
científico-pedagógico que está voltado para o desenvolvimento integral de
Pessoas, com base no pensamento sistêmico, na moderna administração, nos
avanços da ciência e na milenar sabedoria humana. O ISOR ® é uma ferramenta
muito valiosa para o auto-conhecimento.
Líder precisa entender de gente e começa por si mesmo.
Os cavalos nos apresentam uma nova
possibilidade de aprendizado, utilizando a Psicoterapia Assistida com Eqüinos
(método EAGALA), metodologia de Aprendizado Assistido com Cavalos (Pacágua) e o
Horsemanship para buscar obter uma liderança baseada na confiança, mais
coerente, participativa e com o comprometimento de seus liderados, assumindo a
liderança não apenas pelo cargo recebido, mas obtendo o reconhecimento dos
liderados. O líder como servidor, prestadio.
Com
várias dinâmicas, vídeos e explanação de conteúdos de alto valor, esse curso
prende a atenção de seus participantes e utiliza o cavalo como agente educador, participando ativamente do processo.
Através de vivências com cavalos a
pessoa pode experimentar o conhecimento e interiorizar o que aprendeu.
Objetivos do Curso:
- Ampliação de visão de mundo,
um líder com ampla visão de mundo compreende e sabe lidar melhor com situações
adversas;
- Conhecer os três tipos de liderança para melhorar a performance do líder.
- Buscar o autoconhecimento para
liderar a si mesmo e como forma de conhecer as pessoas, líder precisa entender
de gente;
- Criar um ambiente participativo e de confiança, gerando comprometimento e buscando a
excelência;
- Preparar para liderar a si
mesmo para 2013!
Conteúdo
Programático:
-
Cosmovisão – ampliação de visão;
- Visão
Sistêmica e interdependência;
- As
três inteligências e os três tipos de liderança;
-
Centramento e alinhamento humano;
-
Autocondução, na busca da ampliação da consciência;
-
Confiança para obter comprometimento da equipe.
* Com vivências com cavalos.
Currículo da Consultora:
Janaina Klein – Coach e Consultora da Centauro Horsemanship, Pós-graduanda
em Psicologia Transpessoal (UNIPAZ), Graduada em Turismo com ênfase em meio
ambiente, formada em Coaching e Mentoring pelo Instituto Holos (SP e SC), formada
em Psicoterapia assistida com Eqüinos – metodologia internacional EAGALA (USA),
formada em Aprendizado Assistido com Cavalos metodologia Pacágua (Argentina),
formação em Horsemanship pela Universidade do Cavalo em Sorocaba (SP), Natural
Horsemanship com Denise Bicca em Porto Alegre (RS), Curso de Coach e Constelações
Sistêmicas com cavalos com Ruud Knaapen (Holanda) e praticante de Constelações
Sistêmicas com Cavalos (Terapias Sistêmicas de Bert Hellinger).
Data e Carga horária:
Dias 04, 05 e 06/12/2012, das 19:00 às 22:00 horas.
Com intervalos para cofee-breack.
Carga horária total: 9 hrs.
Local:
Centro de Equoterapia Chaleira Preta – Av.:
Santos Dumond, 8250 – Bairro Aventureiro – Joinville/SC
Próximo ao Aeroporto, ao lado esquerdo de quem
chega.
Valores:
Até o dia 23/11/2012 : R$ 330,00 (trezentos e
trinta reais).
Após : R$ 380,00 (trezentos e oitenta reais).
Contatos:
Endereço: Rua XV de Novembro, 8.182 – Glória –
Joinville/SC.
Telefones:
(047) 3029-0154 / 9942-6051 /
3455-1567
Site: www.CentauroHorsemanship.com.br